LABORAL
DESPIDO INTEMPESTIVO
Terminación de la relación laboral, es realizada de manera unilateral por el empleador, sin consentimiento del trabajador y sin previo aviso.
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DESPIDO INEFICAZ
Es una figura de protección de personas en estado de embarazo, lactancia, así como a los dirigentes sindicales, con esta garantía, la ley les otorga, en el caso de que sean despedidos, estabilidad laboral, indemnización y el derecho a reintegrarse inmediatamente en sus funciones..
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VISTO BUENO
Es la forma de dar por terminada la relación laboral de forma unilateral, mediante el patrocinio de un Abogado ante el Inspector de Trabajo.
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